Provplaner för säkerhetsprogrammer Du behöver veta om riskerna på din arbetsplats innan du kan bestämma vilka additiva säkerhets - och hälsoprogram du behöver. Se ämnesidan Job Hazard Analysis (JHA) för att lära dig mer om detta viktiga steg. Förutom ett program för olycksförebyggande åtgärder kan andra säkerhetshälsoprogram som krävs beroende på riskerna på din arbetsplats. Följande prover är informativa och rådgivande. Du kan anpassa dem för att passa din arbetsplats eller arbetsuppgifter. De är inte regler och skapar inga nya lagliga skyldigheter. Provprogram Sample Plans Provprocedurer Provfallsidentifieringsverktyg Ytterligare obligatoriska program Slut på huvudinnehåll, sidfot följer. kopiera Washington State Department of Labor amp Industries. Användning av denna webbplats är underställd lagarna i Washington. Training Services NSW Training Plan Lärlings - och praktiklagen 2001 reglerar upprättandet av lärlingsplatser och praktikplatser i New South Wales, vilket inkluderar kravet på att en utbildningsplan ska utvecklas för varje lärling eller praktik som upprättats enligt lagen. På denna sida: Bakgrund Efter samråd har NSW utvecklat en reviderad utbildningsplan för att följa rekommendationerna från MCTEE-lärjungens handlingsgrupp, inklusive att planen: måste utvecklas av den nominerade registrerade utbildningsorganisationen (RTO) i samråd med arbetsgivare och lärlingsutövaren för att reflektera arbetsmiljön och karaktären av den arbetsbaserade träningen som läraren ska genomföra möjliggör ett nära engagemang mellan parterna och RTO vid leverans av utbildning och kompetensbedömning definierar tydligt respektive roller arbetsgivare och RTO kommer att spela i träningslärare och praktikanter och de stödjande RTO: erna kommer att ge arbetsgivare för att hjälpa till med träning är ett levande dokument som ses över hela träningsperioden och uppdateras för att reflektera förändringar i utbildning som utförs både på och utanför jobbet stöder kompetens - baserad progression och kompetensbaserad färdigställande av lärling och praktik eships. 2016 Utbildningsplanuppdatering Utbildningsplanen (version januari 2016) har reviderats för att inkludera ytterligare förpliktelser och åtaganden från arbetsgivaren, lärarutbildningen och RTO. I synnerhet parterna erkänner nu och godkänner närmare kommunikation, inklusive anmälan till Training Services NSW om att den formella utbildningen har slutförts, vilken pågående bedömning kan inleda kompetensbaserad slutförande av lärlingsutbildningen. RTOs förväntas genomföra utbildningsplanen så snart som möjligt efter den 1 januari 2016. Observera att ändringar endast sker på första sidan. Användning av träningsplanen är obligatorisk den 1 april 2013. Riktlinjer Krav på utbildningsprogrammet (version januari 2016) gäller för alla lärlings - och praktikansökningar som lämnats in efter den 1 januari 2013. Proforma för utbildningsplanen (TPP) och utbildningsplanen (TP) har ändrats per den 31 januari 2011. Nya proforma har tillhandahållits i både PDF och Word 2007-format. PDF-version med förbättrad funktionalitet Organisationer uppmanas att använda PDF-versionerna, eftersom Adobe Reader nu kan du ange och spara data i PDF-filer (formulär) och ger förbättrad funktionalitet över Word-versionerna. PDF-versionerna har utformats med ett antal funktioner, inklusive automatisk population av valda data, automatisk textstorlek, datumstandardisering, möjlighet att automatiskt sammanställa skolbaserade träningstider etc. För att få tillgång till PDF-versionerna behöver organisationer Adobe Reader . Adobe Reader är gratis och kan hämtas från Adobes webbplats. Ladda ner den reviderade utbildningsplanen (version 2016) Utbildningsplanförslag I enlighet med gällande arrangemang har ett Utbildningsplanförslag (TPP) utvecklats för att ersätta Utbildningsplanens sammanfattning. Övergångsordningen enligt ovan gäller inte TPP. En TPP måste därför utvecklas vid lärlingens eller praktikperiodens början och lämnas in i utbildningsavtalet för alla ansökningar som gjorts efter den 1 januari 2011 förutom de fall där en utbildningsplan måste lämnas in i ansökan. David Collins kommissionär för yrkesutbildning Relaterad information Din lokala utbildningstjänst NSW Training Advisor kan ge information, råd och hjälp, telefon 13 28 11 Våra aboriginska arbetsstyrka utvecklingscentra arbetar för att stödja anställning och utbildningsmöjligheter för aboriginals över WA. Aboriginal Workforce Development Centers Institutionerna för lärlingskontoret administrerar utbildningskontrakt och reglerar lärlingssystemet i västra Australien enligt yrkesutbildningslagen. Lärlingskontor Karriärcentra ger fri och oberoende utbildning och karriärvägledning för att hjälpa dig att utveckla din egen karriärplan. Karriärcentra Migrationstjänster kan vägleda dig genom allt du behöver veta för att bo och arbeta i västra Australien ditt val av destination. Migrationstjänster Med fokus på jordbruk, jordbruksverksamhet, hälsa och gruvdrift är Muresk-institutet engagerat i att stödja tillväxten av en skicklig lantlig arbetskraft. Muresk-institutet RTONet-webbplatsen ger tillgång till information och resurser för yrkesutövare, inklusive tillgång till STARS och TRS. RTONet Ta reda på vilka stipendier som finns tillgängliga för att stödja utbildning i WA, inklusive nbn-stipendier och utöka karriärmöjligheter för kvinnor. Stipendier och möjligheter SPOL är en lista över yrken som betraktas som en prioritet i WA, inklusive de som anses vara industrikritiska. Statlig prioriterad yrkeslista Hitta information om kvalifikationer och kurser som finns på WAs fem TAFE-högskolor. TAFE-val TAFE International WA ansvarar för rekrytering och inträde av internationella studenter som studerar vid WA TAFE-högskolor och offentliga skolor. TAFE International WA Training Matters är en tidning för den västra australiensiska yrkesutbildningssektorn. Utbildningsfrågor Arbetsplatsens Essentials-webbplats ger små och medelstora företag med en gateway för att hitta information, mallar och resurser. WorldSkills främjar och bygger en kompetenskultur genom att ge ungdomar möjligheter att visa upp sina handels talanger genom tävlingar. WorldSkills WA WA Training Awards erkänner och belönar prestationer från lärlingar, praktikanter, yrkesstuderande, utbildare, arbetsgivare och träningsorganisationer. WA Training AwardsApprenticeship Office Institutionen för utbildning och arbetskraft Utveckling Apprenticeship Office registrerar och administrerar utbildningskontrakt och reglerar lärlingssystemet i Western Australia, i enlighet med del 7 i lagen om yrkesutbildning 1996 (lagen) och tillhörande förordningar. Du kan kontakta Lärlingskontoret via: Telefon 13 19 54 (för uppringare utanför västra Australien, ring 08 6551 5499) eller ett träningskontrakt är ett juridiskt bindande avtal mellan arbetsgivaren och lärlingen eller praktikanten. Vid undertecknandet av träningsavtalet är båda parter bundna av vissa skyldigheter som anges i kontraktet. I utbildningsavtalet fastställs villkoren för lärling eller praktik som överenskommits av både arbetsgivaren och lärlingen eller praktikanten, till exempel: den kvalifikation som lärlingen eller praktikanten arbetar mot lärlingens eller praktikantens nominella löptid, antalet timmar i träning och sysselsättning som tillhandahålls varje vecka och arrangemang för på och av arbetstillfället. Arbetsgivarens formulär och faktablad Överlåtelse av ett utbildningskontrakt till en ny arbetsgivare En utbildningsavtal som ingåtts mellan en lärling eller praktikant och en arbetsgivare kan överföras (tilldelas) från en arbetsgivare till en annan, förutsatt att den nuvarande arbetsgivaren, den potentiella arbetsgivare och lärling eller praktikant samtycker till. Om du vill begära ett uppdrag, använd meddelandet för att tilldela (överföra) ett träningsavtal till en ny arbetsgivarblankett. Visa uppdraget (överföring) till en ny arbetsgivare faktablad Uppskjutande av ett utbildningskontrakt på grund av en allvarlig försummelse av lärling eller praktikant En utbildningsavtal kan avbrytas av arbetsgivaren på grund av påstådd allvarlig misslyckande av lärlingen eller praktikanten. Om du vill meddela om en avstängning på grund av en allvarlig försummelse av lärlingar eller praktikanter, använd meddelandet om uppsägning av arbetsgivaren för allvarliga missförhållanden. Se uppsägning av en arbetsgivare för ett allvarligt felaktigt faktablad Avslutande av ett utbildningskontrakt utan lärling eller praktikantens samtycke Detta faktablad förklarar processen som ska följas om en arbetsgivare vill säga upp ett utbildningskontrakt och läraren eller praktikanten inte samtycker till uppsägningen . Du kan kontakta din nominerade australiensiska supportnätverkleverantör för råd och vägledning. Se uppsägning av ett utbildningskontrakt utan lärlingens samtycke Faktablad Uppdatering av arbetsgivarens uppgifter i utbildningsavtalet Om du vill uppdatera uppgifter om arbetsgivare, t. ex. adress eller kontaktuppgifter, använd meddelandet för att uppdatera arbetsgivarens uppgifter formulär. Lärare eller praktikantformer och faktum ark Utbyte av certifikat Ett handelscertifikat utfärdas av Western Australian Department of Training och Workforce Development när en individ har framgångsrikt genomgått en A - eller B-kvalifikation antingen genom ett lärlingsavtal eller genom erkännande av färdighetsprocessen som utförs av en registrerad utbildning leverantören. Ett ersättningshandelsbevis kan utfärdas om originalet förstörs, förloras eller stulits. Om du vill ansöka om ett nytt handelscertifikat, använd användarhandboken för ersättningsbevis. Uppdatering av personuppgifter i utbildningsavtalet Om en lärling eller praktikant eller deras vårdnadshavare (om tillämpligt) vill uppdatera sina personuppgifter, t. ex. namn, adress eller kontaktuppgifter, använd meddelandet för att uppdatera personuppgifter. Utbildningskontrakt och faktablad Överlåtelse av ett utbildningskontrakt till en ny arbetsgivare En utbildningskontrakt som ingåtts mellan en lärling eller praktikant och en arbetsgivare kan överföras (tilldelas) från en arbetsgivare till en annan, förutsatt att den nuvarande arbetsgivaren, potentiell arbetsgivare och lärling eller praktikant samtycker till. Om du vill begära ett uppdrag, använd meddelandet för att överföra ett träningsavtal till en ny arbetsgivare. Se uppdraget (Överför) till en ny arbetsgivare faktablad. Slutförande av ett utbildningskontrakt. Dokumenten nedan förklarar processen Registrerade utbildningsorganisationer måste följa när ett utbildningskontrakt slutförs. Efter avslutad provperiod kan ett träningsavtal avslutas när lärlingen eller praktikanten samtycker till uppsägningen. Om du vill begära uppsägning efter probationstiden, använd meddelandet för att avsluta en utbildningskontraktsformulär. Se kompletteringen av utbildningsavtalets faktablad Se utbildningsavtalets slutförande fallstudier Se utbildningsavtalets slutförande och anmälningskrav FAQ Utvidgning av provperioden En lärling eller praktikant eller en arbetsgivare kan ansöka till lärlingskontoret för godkännande för att förlänga provperioden av ett träningskontrakt, förutsatt att båda parter är överens. Om du vill begära en förlängning till probationperioden, använd Applikationen för att förlänga provperioden för en utbildningskontraktsformulär. Se förlängningen av faktaprovperioden Fakta och slutförande av ett träningsavtal Ett träningsavtal kan förlängas om både lärlingen eller praktikanten och arbetsgivaren är överens. Utlämningsanmälan måste tas emot av lärlingsverket före utlämningsdatumet för utbildningsavtalet. Om du vill begära en förlängning, använd meddelandet för att förlänga en blankett för utbildningsavtal. Se Utökad och slutfört utbildningsavtalets faktablad Av kontraktslärare eller praktikanter Om ett träningskontrakt avslutas eller annulleras är uppteckningen över utbildningsavtalet administrativt stängd på lärlingssystemet. Det här faktabladet förklarar de alternativ som finns tillgängliga för en kontraktslärare eller praktikant. Se fakturabladet för kontraktlärdomar Anmälan om tidigare lärande (RPL) och kreditöverföring Om en lärling eller praktikant har tidigare erfarenhet och erfarenhet kan detta erkännas. Det här faktabladet förklarar hur RPL och kreditöverföring fungerar, och hur man handlar om att söka efter det. Se erkännandet av faktablad för tidigare inlärning och kreditöverföring Uppskjutande av ett utbildningskontrakt av parter En utbildningskontrakt kan avbrytas under en period om både lärlingen eller praktikanten och arbetsgivaren är överens. Förhandstillstånd från lärlingsverket krävs om uppsägningstiden överstiger en kontinuerlig period på 12 månader. Om du vill begära en upphängning, använd meddelandet av parterna om att avbryta en utbildningsblankett. Se uppsägning av utbildningskontraktet genom faktablad. Upphävande av ett utbildningskontrakt på grund av lärdomar eller praktikanter allvarliga missförhållanden. En utbildningskontrakt kan vara avstängd av arbetsgivaren på grund av påstådd allvarlig misslyckande av lärlingen eller praktikanten. Om du vill meddela om en uppsägning på grund av en allvarlig försummelse av lärlingar eller praktikanter, använd meddelandet om uppsägning av arbetsgivaren för allvarligt missförhållande. Se uppsägning av en arbetsgivare för ett allvarligt felaktigt faktablad. Uppsägning av ett utbildningskontrakt under provperioden. provperioden kan någon av träningskontraktet avbryta ett träningsavtal Om du vill begära uppsägning under provperioden, använd Notifieringen för att avsluta ett träningsavtal under provperioden. Se uppsägning av en utbildningskontrakt under provet periodfaktablad Uppsägning av ett utbildningskontrakt med lärlingens samtycke Efter utgången av probationstiden kan ett träningsavtal avslutas när lärlingen eller praktikanten samtycker till uppsägningen. Om du vill begära uppsägning efter probationstiden, använd meddelandet för att avsluta en utbildningsblankett. Se uppsägning av ett träningskontrakt med lärlingens samtycke faktablad. Avslutande av ett utbildningskontrakt utan lärlingens samtycke. Detta faktablad förklarar processen att vara följd om en arbetsgivare vill säga upp ett utbildningskontrakt och lärlingen eller praktikanten inte samtycker till uppsägningen. Du kan kontakta din nominerade australiensiska supportnätverkleverantör för råd och vägledning. Se uppsägningen utan lärlingskonsekvensbeskrivning Utbildningsplanen Utbildningsplanen används för att övervaka framsteg och registrera uppnådda kompetenser under ett utbildningskontrakt och måste förhandlas fram och godkännas av arbetsgivaren, lärlingen eller praktikanten samt den registrerade träningsorganisation. Denna faktablad förklarar kraven i en träningsplan och hur den används inom ett träningskontrakt. Observera att kraven i en överensstämmande utbildningsplan är föreskrivna enligt föreskrift 43 i yrkesutbildningsföreskrifterna 2009 (WA). Nationell träningsplanmall En nationell träningsplanmall har utvecklats av den australiensiska lärlingsreforms arbetsgruppen och kan användas för att bistå med träningsplanutveckling. I västra Australien är det inte obligatoriskt för utbildningsleverantörer att följa denna mall. Ladda ner den nationella träningsplanmallen Utbildningskontraktsbedömning och registrering De dokument som beskrivs nedan beskriver läroanstaltsprocessen för bedömning av utbildningsavtal innan man fattar beslut om huruvida man ska registrera ett utbildningskontrakt. Se utbildningsavtalets bedömning och registrering av fallstudier Se utbildningsavtalets bedömning och registrering FAQ Se träningsavtalets bedömning och registreringskarta Utbildningskontrakt och innehavare av tillfälligt arbete (skickligt visum) (underklass 457) I denna faktablad beskrivs utbildningsdepartementet och Arbetstagare Utvecklingsposition avseende tillfälligt arbete (skickligt) visum (underklass 457) innehavare som vill ingå ett utbildningskontrakt i västra Australien. Se utbildningsavtal och innehavare av tillfälligt arbete (skickligt) visum (underklass 457 faktablad Utbildningskontraktsförpliktelser En utbildningskontrakt är ett juridiskt bindande avtal mellan arbetsgivare och lärling eller praktikant. Vid undertecknandet av kontraktet är alla parter bundna av vissa skyldigheter i kontrakt och lagstiftning. Se upplysningskontraktets faktablad Fackförmåga erkännande Erkännande av yrkeskunskaper är tillgängligt för kandidater som söker formell erkännande av sina yrkeskunskaper och kunskaper genom erkännande av tidigare lärande. TSR gäller alla kvalifikationer i klass A eller klass B med träningstyp av lärling eller praktikant under förutsättning att kvalifikationen endast kan erhållas genom att uppfylla en lärlings skyldighet enligt ett utbildningskontrakt enligt vad som anges i det allmänna registret över förordnade yrkesutbildningskvalifikationer. individer. Se Handelshanteringsigenkänningspolicyn En Registrerad Utbildningsorganisation kan lämna in ett ansökningsformulär för handelskompetens erkännande handelsbevis att anmäla en individer som är berättigade till ett handelscertifikat. Uppdatera arbetsgivarens uppgifter i utbildningskontraktet Om du vill uppdatera uppgifter om arbetsgivare, till exempel adress eller kontaktinformation, använd meddelandet för att uppdatera uppgifter om arbetsgivare. Uppdatera personuppgifter i utbildningsavtalet Om en lärling eller praktikant eller deras vårdnadshavare (om tillämpligt) vill uppdatera sina personuppgifter, till exempel namn, adress eller kontaktinformation, använd meddelandet för att uppdatera personuppgifter i PDF 346KB. Variation i ett utbildningsavtal Under en lärling eller praktik kan det vara nödvändigt att göra en variation i utbildningsavtalet. Ändringar som kräver en variation som ska göras inkluderar en förändring av kvalifikationen eller handeln, den nominerade utbildningsleverantören eller anställningstypen eller arrangemangen. Om du vill ändra ditt träningskontrakt, använd meddelandet för att variera ett utbildningsavtal. Information för registrerade utbildningsorganisationer Parter i ett utbildningskontrakt måste nominera en registrerad utbildningsorganisation (RTO) för att ge utbildning och bedömning för den nationella kvalifikationen som anges i utbildningsavtalet. Följande information kan vara användbar för en RTO. Se utbildningsavtalets uppgifter för registrerade utbildningsorganisationer faktablad Slutförande av ett utbildningskontrakt De dokument som anges nedan förklarar att de processregistrerade träningsorganisationerna måste följa när de slutför ett utbildningskontrakt. Se slutförandet av utbildningsavtalets faktablad Se utbildningsavtalets slutförandebesked och anmälningskrav Frågor Frågor Utöver kontraktlärlingar eller praktikanter Om ett träningskontrakt upphör eller avbryts, avslutas rekordet av utbildningskontraktet administrativt i Lärlingsverkets system. Det här faktabladet förklarar de alternativ som finns tillgängliga för en kontraktslärare eller praktikant. Se fakturabladet om kontraktlärling Om en lärling eller praktikant har tidigare erfarenhet eller erfarenhet kan detta erkännas. Det här faktabladet förklarar hur RPL och kreditöverföring fungerar, och hur man handlar om att söka efter det. Se erkännandet av faktablad för tidigare inlärning och kreditöverföring Utbildningsplanen används för att övervaka framsteg och registrera uppnådda kompetenser under ett utbildningskontrakt och måste förhandlas fram och godkännas av arbetsgivaren, lärlingen eller praktikanten samt den registrerade träningen organisation. Denna faktablad förklarar kraven i en träningsplan och hur den används inom ett träningskontrakt. Nationell träningsplanmall En nationell träningsplanmall har utvecklats av den australiensiska lärlingsreforms arbetsgruppen och kan användas för att bistå med träningsplanutveckling. I västra Australien är det inte obligatoriskt för utbildningsleverantörer att följa denna mall. Hämta den nationella träningsplanmallen Handelskännedom Erkännande Ersättningsförmåga är tillgängligt för kandidater som söker formell erkännande av sina yrkeskunskaper och kunskaper genom erkännande av tidigare lärande. TSR gäller alla klass A-kvalifikationer eller klass B-kvalifikationer med träningstyp av lärling eller praktikant under förutsättning att kvalifikationen endast kan erhållas genom att en lärlings skyldigheter uppfylls enligt ett utbildningskontrakt som anges i det allmänna registret över förskoleutbildning och Utbildningskvalifikationer. Ersättningspolitiken för handelskompetens ger råd till utbildningsleverantörer och individer. Se handelshänseende erkännandepolitik En RTO kan lämna in ett handelsbevis erkännande handelscertifikat ansökningsformulär att meddela om en individer berättigande till ett handelscertifikat. Handelsförmåga erkännande är tillgängligt för kandidater som söker formell bekräftelse av sina yrkeskunskaper. Ta en titt på Informationen för registrerade träningsorganisationer. För mer information om resor och boendebidrag för registrerade utbildningsleverantörer, vänligen skicka e-post till taartodtwd. wa. gov. au. Utbildningsplanen används för att övervaka framsteg och registrera uppnådda kompetenser under ett utbildningskontrakt och måste förhandlas fram och godkännas av arbetsgivaren, lärlingen eller praktikanten och den registrerade utbildningsleverantören. Läs mer om träningsplaner i avsnittet Information för registrerade träningsorganisationer. Vårt sortiment av blanketter för utbildningskontrakt och faktablad ger dig mer information om utbildningskontrakt. Den registrerade träningsorganisationen ansvarar för att förhandla om ett lyckat slutdatum mellan lärlingen, RTO och parterna i utbildningsavtalet. Ta en titt på våra utbildningsformulär och faktablad för att få reda på mer. Välj det här alternativet om din förfrågan inte avser något av ovanstående ämnen. Lärlingskontoret värderar din feedback och har för avsikt att använda detta för att förbättra våra tjänster och undersöka eventuella problem eller problem. Om du har komplimang, klagomål eller förslag, kontakta oss via vår feedback formulär. Vi strävar efter att bekräfta din feedback inom två arbetsdagar och ge dig ett svar inom 15 arbetsdagar. Om din feedback är relaterad till en komplex sak kan det ta längre tid att lösa det. I sådana fall kommer vi att kontakta dig och uppdatera dig om hur din feedback går vidare. Informationen som lämnas i din feedback kommer inte att användas eller lämnas till tredje part utan ditt föregående samtycke, såvida det inte krävs enligt lag. Läs vår sekretessinformation för mer information om hur avdelningen hanterar information du tillhandahåller. Du behöver inte identifiera dig själv eller ge kontaktuppgifter i din feedback. Men om du vill ha ett svar från oss, var god ange hur du vill bli kontaktad. Lärandeskapets feedbackformulär Lärlingskontoret värderar din feedback och har för avsikt att använda detta för att förbättra våra tjänster och undersöka eventuella problem eller problem. Om du har en komplimang, ett klagomål eller ett förslag, vänligen ange det här. Sidan uppdaterades senast 09 februari 2017 Förfrågningar och feedback För feedback eller förfrågningar om denna webbplats: websitedtwd. wa. gov. au Kontakta oss För att kontakta avdelningen direkt: Låst väska 16 Osborne Park DC 6916 Optima byggnadsnivåer 2 och 3 16 Parkland Road Osborne Park WA 6017 Allt innehåll kopiera regeringen i västra Australien 2017. Alla rättigheter reserverade.
No comments:
Post a Comment